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Coordinador de reclutamiento y selección - ramo minero

Coordinador de reclutamiento y selección - ramo minero
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Este aviso ha expirado. Haga Click aquí para ver avisos nuevos y activos como este.

Los Avisos en CareerMine expiran por varias razones. Puede que el empleador solicite la expiración avanzada del aviso (ya que pueda ser que la vacancia ya esté tomada o cancelada), o que el aviso de trabajo ha expirado por el tiempo normal en que se colocan - 30 días en el sistema de CareerMine. Puede existir la posibilidad que la vacante aún esté activa, lo más posible es que dicha vacante ya haya sido llenada o cancelada; sino estaría en CareerMine todavía.

Se recomienda no contactar a la compañía o la agencia de publicidad en cuanto a esto, o cualquier tema expirado, con el propósito de obtener trabajo con esa compañía. Las compañías generalmente imponen estríctas penalidades en los buscadores de empleo que van por fuera de los canales establecidos, para contactar al empleador en cuanto a vacancias. (Los Empleadores han sido muy claros en el pasado, en cuanto a la búsqueda de avisos expirados y contactándolos acerca del status, esta es una de las rutas no establecidas.)

Número de Aviso en CareerMine: 1425271Resumen del Aviso
Título: Coordinador de reclutamiento y selección - ramo minero Número de Identificación del Aviso del Empleador: -------
Ubicación: León, Guanajuato Fecha de Colocación: febrero 13, 2018
Empleador: Registrante - Loguear para ver el Nombre de la Compañía Fecha Límite: febrero 19, 2018

Coordinador de reclutamiento y selección - ramo minero

Coordinador de reclutamiento y selección - ramo minero

Descripción

  • Sexo indistinto
  • Licenciado en relaciones industriales
  • Experiencia en ramo minero mínimo de 1 año
  • Recepción de requisiciones de personal
  • Registro y control de requisición en sistema
  • Valuación de candidatos a ocupar vacante de la requisición
  • Verificación que candidatos propuestos o seleccionados cumplan con perfil de puestos
  • Control y registro de candidatos de requisición generada
  • Verificación de la validación de la información y documentos de candidatos
  • Cumplir con el proceso completo de reclutamiento que establece la empresa
  • Informe mensual de requisiciones y candidatos
  • Verificar que el candidato seleccionado llegue a la unidad asignada en fecha comprometida
  • Dar seguimiento a la integración del empleado

Requerimientos

  • Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
  • Años de experiencia: 5
  • Edad: entre 28 y 35 años
  • Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word
  • Licencias de conducir: A
  • Disponibilidad de viajar: Si
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No


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Refranes

"La diferencia entre el pasado, el present y el futuro es sólo una ilusión persistente"
- Albert Einstein

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